单位强制工伤残职工内退不合法。依据《劳动合同法》，单位若违法解除合同，劳动者可要求继续履行或获二倍赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，赔偿增加。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位强制内退不合法。应对方式：1. 若想继续工作，可书面通知单位要求继续履行合同，并保留证据；2. 若不想继续，或合同无法履行，可向劳动仲裁委申请仲裁，要求单位按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位强制内退，劳动者可要求继续履行合同或索赔。选择依据个人意愿和合同实际情况，若合同可继续履行则要求履行，否则索赔。
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